日本留学生在日本找工作难在哪？

文章来源：海外之窗 2018-01-08 10:31:51

很多日本留学生毕业以后都想留在日本工作，但日本普遍的情况是：留学生找工作难。那么，具体难在哪里呢？

1.签证

日本留学生到日本上学拿的是留学签证，如果在签证到期前（一般是毕业前）拿到工作的offer，那么留学签证过期去换签即可。但是，大部分人的情况是：毕业后才开始找工作。但这时候签证已经过期了怎么办，那就要变更“特定活动”签证。这种签证的申请手续非常繁琐，需要花费很长时间，除了护照、户口本和所在大学的推荐信外，还必须提交每个月的工作报告。

2.语言能力

在日企工作，日语能力水平必须高，这是进入日企的敲门砖。其次英语水平也要高，特别是大型日企，求职者的英语水平高低也决定是否能被录取。

3.即使找到了工作也难以适应

日本社会与中国社会有很大的不同，职场上的很多做法可能会让中国人不解，难以适应。JAPI针对外国人在日工作遇到的困难进行了调查，结果如下：工作时间长（57.6%）、差别对待（53.9%）、人际沟通方式的差异(42%)、晋升慢（27%）、评价标准不同（25%）等。 所以很多外国人工作几年就会选择辞职回国。

4.日企不相信外国人

想要在日本企业工作的外国人大都会好几种语言，不仅学历高、能力强，而且想利用自己的优势为日本企业和经济做贡献。但是，日本企业所需要的不是你具备多少能力，而是你能否成为一个合格的“翻译”。因此，外国人几乎没有机会将在大学或者研究生阶段学到的知识和技能应用到工作中。当然，语言能力强和其他方面都很强的人，会更容易找到工作

面对这些困难，作为日本留学生最重要的是提高自己的实力，尤其是日语能力、英语能力。充分了解日本文化和日本企业，向前辈请教经验。另外，可以选择进入日本的外国企业如微软、百度、阿里巴巴。

日本社会老龄化严重，日本政府也正在努力吸引更多留学生在日工作。日企在不久的将来也许必须改变策略，招聘更多的外国人。

来源参考：人民网-日本频道

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